Produtos
BI

A ferramenta de análise de dados que facilita decisões estratégicas

Transforme dados em informações para auxiliar na gestão de pessoas

Um dos principais desafios de uma empresa é gerenciar um grande volume de dados e transformá-los em informações relevantes para as pessoas certas, na hora certa.

Para facilitar esse processo complexo e auxiliar o gestor na tomada de decisões, a LG lugar de gente oferece o Gen.te Pensa – BI, o suporte ideal para a gestão de negócios.

Com ele, é possível coletar e reunir os dados da organização, uma vez que você tem acesso a diversos indicadores e métricas do capital humano da sua empresa.




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Novidades

Agora, o Gen.te Pensa – BI vem com uma novidade: painéis de workflow e recrutamento e seleção, trazendo informações específicas para acompanhar os processos da sua organização, além de indicadores de turnover, headcount, índice de retenção e saída, entre outros.

Vantagens

Diversos indicadores disponíveis para uso imediato,

como absenteísmo, custo por pessoal, investimentos em treinamentos, exames ocupacionais, entre outros.

Implantação rápida e de baixo custo,

uma vez que a ferramenta já apresenta alguns templates prontos.

Apresentação das informações em diferentes formas de gráficos,

que permitem análises multidimensionais.

Informações extraídas diretamente da base de dados dos produtos da Suíte Gen.te,

dispensando a criação de uma data warehouse.

Entre em contato com a LG e agende uma visita agora mesmo.

Tenho interesse!

Painéis de indicadores

Workflow
  • Bi Workflow Zoom
    Alguns indicadores disponíveis
    Análise dos processos

    Permite acompanhar o número e o tipo de processos gerados em um determinado período, visualizando os status e o tempo médio de execução dos mesmos.

  • Alguns dos processos Zoom
    Alguns indicadores disponíveis
    Análise dos processos

    Permite acompanhar o número e o tipo de processos gerados em um determinado período, visualizando os status e o tempo médio de execução dos mesmos.

  • Análise dos processos Zoom
    Alguns indicadores disponíveis
    Análise dos processos

    Permite acompanhar o número e o tipo de processos gerados em um determinado período, visualizando os status e o tempo médio de execução dos mesmos.

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Recrutamento e Seleção
  • Vagas Zoom
    Alguns indicadores disponíveis
    Vagas
    Vagas por status:

    permite acompanhar e visualizar a quantidade de vagas de acordo com os status existentes (cancelado, suspenso, concluído, em andamento).

    Preenchimento das vagas:

    apresenta ao usuário, de forma simples, o tempo médio que determinada vaga leva para ser ocupada.

  • Headcount Zoom
    Alguns indicadores disponíveis
    Headcount
    Headcount:

    apresenta de forma analítica ou gráfica a quantidade de funcionários ativos da sua empresa.

  • Turnover Zoom
    Alguns indicadores disponíveis
    Turnover
    Turnover:

    permite acompanhar as movimentações de admissões e rescisões de funcionários em um determinado período.

  • Turnover Zoom
    Alguns indicadores disponíveis
    Turnover
    Índice de Saída:

    busca auxiliar na identificação do impacto percentual das saídas (por demissões ou pedidos de demissão) sobre o quadro de colaboradores do mês anterior.

  • Turnover Zoom
    Alguns indicadores disponíveis
    Turnover
    Índice de Retenção:

    fornece índice de dimensão dos colaboradores que permanecem na empresa por um determinado período após ter sido admitido.

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Orçamento Pessoal
  • Planejamento Zoom
    Alguns indicadores disponíveis
    Planejamento
    Orçamento mensal:

    permite acompanhar o valor planejado do orçamento para um determinado mês, além de compará-lo com os demais períodos do ano.

    Headcount mensal:

    apresenta ao usuário, de forma gráfica ou analítica, a quantidade de pessoas orçada naquele mês, além de permitir visualizar as informações dos demais períodos do ano.

  • Acompanhamento Zoom
    Alguns indicadores disponíveis
    Acompanhamento
    Realizado mensal:

    o indicador apresenta os valores orçados e efetivamente realizados em um determinado mês, além de permitir comparar essas informações com os demais períodos do ano.

  • Acompanhamento Zoom
    Alguns indicadores disponíveis
    Acompanhamento
    Headcount realizado mensal:

    o indicador apresenta a quantidade de pessoas que foi orçada e efetivamente realizada em um determinado mês, além de permitir comparar essas informações com os demais períodos do ano.

  • Acompanhamento Zoom
    Alguns indicadores disponíveis
    Acompanhamento
    Orçado x Realizado:

    o indicador apresenta todos os dados necessários para avaliar o orçamento, comparando com os valores efetivamente realizados, além de sinalizar se o resultado está dentro ou não do previsto.

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Folha de Pagamento
  • Absenteísmo Zoom
    Alguns indicadores disponíveis
    Absenteísmo
    Evolução do absenteísmo:

    Permite identificar a taxa de absenteísmo mensal, considerando os dias de ausência, incluindo faltas justificadas, faltas injustificadas e atrasos do funcionário

    Causas do absenteísmo:

    Identifica a principal causa de absenteísmo, permitindo a análise de medidas para redução da taxa.

  • Análise de investimentos Zoom
    Alguns indicadores disponíveis
    Análise de investimentos
    Análise de investimentos em pessoas:

    Analisa, sinteticamente, os valores de determinado período com o período anterior, média semestral e média anual.

    Análise de investimentos dos últimos 6 meses:

    Analisa, sinteticamente, os valores de determinado período em face aos 6 meses anteriores.

  • Eficácia Organizacional Zoom
    Alguns indicadores disponíveis
    Eficácia Organizacional
    Faturamento líquido per capita:

    Indica o faturamento médio por funcionário.

    Custo + Despesa Operacional per Capita:

    Indica a parcela de custo mais despesas operacionais média por funcionário.

    Retorno do investimento:

    Indica o retorno investido em funcionários, identificando o valor (R$) retornado para cada real (R$) aplicado em remuneração, benefícios e encargos.

  • Férias e Afastamentos Zoom
    Alguns indicadores disponíveis
    Férias e Afastamentos
    Férias:

    Permite analisar o gozo e o vencimento de férias, quantidade de avos vencidos e não gozados.

    Afastamentos:

    Apresenta análise de quantidade de dias de afastamento, dados sobre auxílio-doença, ranking de atestados, dentre outros.

  • Headcount Zoom
    Alguns indicadores disponíveis
    Headcount
    Headcount mensal:

    Permite analisar a quantidade de funcionários ativos no mês/ano.

    Headcount Brasil:

    Análise da quantidade de funcionários ativos por estados do Brasil, permitindo identificar o município.

    Concentração de pessoal:

    Possibilita identificar o cargo, lotação, grupo hierárquico e centro de custo que possui maior quantidade de funcionários ativos.

    Headcount PNE:

    Permite análise mensal e anual do percentual de funcionários portadores de necessidades especiais dentro do quadro de funcionários, permitindo, ainda, verificar o atendimento à Legislação.

  • Horas extras Zoom
    Alguns indicadores disponíveis
    Horas Extras
    Representatividade de horas extras:

    Analisa o valor de horas extras pagas em face do salário nominal.

    Fator de horas extras:

    Permite conhecer o percentual ou fator de horas extras efetuadas dentro do mês em relação às horas normais de trabalho. Este indicador pode ser de extrema importância para um estudo de quadro atual, pois se as horas extras tiverem uma tendência de aumento a cada mês, pode evidenciar uma necessidade de aumento no headcount para diminuição do custo, ou até mesmo uma perda de efetividade nos trabalhos.

  • Tela de Movimentações e Transferências Zoom
    Alguns indicadores disponíveis
    Tela de Movimentações e Transferências
    Movimentações e Transferências:

    Analisa a quantidade de transferências e movimentações realizadas com o funcionário na organização. Possibilitando, ainda, uma análise superficial de promoções e reajustes salariais.

  • Remuneração Zoom
    Alguns indicadores disponíveis
    Remuneração
    Variação de remuneração por funcionário:

    Indica o custo ou despesa por funcionário. Suas variações de um período para outro servem como um alerta. Muitas podem ser as causas dessas variações, desde ampliações do negócio, ampliação do quadro com ou sem justificação.

    Análise da remuneração total:

    Analisa o salário nominal base com os encargos sociais (descontados e não descontados) e adicionais pagos ao empregado pela prestação de serviços.

  • Turnover Zoom
    Alguns indicadores disponíveis
    Turnover
    Turnover mensal:

    Cálculo do turnover mensal, que permite analisar, dentre as admissões e rescisões realizadas no mês, o índice de rotatividade na empresa. Acompanha o grau de renovação de empregados de cada equipe da organização na equipe de empregados da organização.

    Índice de retenção:

    mede o grau de adaptação das pessoas admitidas com a organização.

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Cargos e Salários
  • Posicionamento de Mercado Zoom
    Alguns indicadores disponíveis
    Posicionamento de Mercado
    Posicionamento de Mercado:

    Permite avaliação salarial dos funcionários diante da mediana de mercado, aplicada nas tabelas salariais praticadas pela empresa. (maior enfoque).

    Enquadramento Salarial:

    Analisa o posicionamento do salário do funcionário perante ao salário praticado pelo mercado.

  • Perfil de Cargos Zoom
    Alguns indicadores disponíveis
    Perfil de Cargos
    Análise das competências do cargo:

    Analisa, de forma comparativa, as competências do funcionário com as competências exigidas para o cargo exercido.

  • Análise Salarial Zoom
    Alguns indicadores disponíveis
    Análise Salarial
    Variação Salarial:

    A partir da média salarial do ano, permite analisar a variação entre os valores pagos aos funcionários, comparando aos valores do ano atual e do ano anterior.

    Salários médios:

    Permite a análise da média salarial na organização.

    Estrutura Salarial:

    Apresenta, de forma analítica, as tabelas salariais e as exceções salariais para cada período analisado.

  • Análise de Remuneração Zoom
    Alguns indicadores disponíveis
    Análise de Remuneração
    Remuneração média por funcionário:

    Permite conhecer, acompanhar a evolução e comparar (internamente ou externamente) a remuneração média que é paga aos funcionários.

    Análise de remuneração total:

    Permite analisar o total de remuneração paga na empresa, de forma a avaliar as remunerações de forma 'direta' e 'indireta' (fixa ou variável, respectivamente).

    Proporção por nível de cargo/posição:

    Calcula a representatividade da remuneração total por níveis hierárquicos de cargo ou posição, ou seja, proporção percentual da remuneração total por nível hierárquico do cargo ou posição.

  • Análise de Cargos/Posições Zoom
    Alguns indicadores disponíveis
    Análise de Cargos/Posições
    Ocupação de cargos/posições:

    Permite conhecer e acompanhar a ocupação de cargos/posições e ainda avaliando a aprovação de vagas e o saldo de vagas.

    Análise de exceções salariais:

    Apresenta de forma analítica a quantidade de funcionários em exceção salarial, calculando a variação de acordo com os valores fixos da tabela salarial.

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Treinamento
  • Análise de Investimento Zoom
    Alguns indicadores disponíveis
    Análise de Investimento
    Investimento em treinamento per capita:

    Indica o custo ou investimento médio com treinamento por funcionário.

    Investimento total em treinamentos:

    Analisa o investimento total em treinamento de funcionários, realizados pela empresa durante um período.

  • Treinamento Planejados x Realizados Zoom
    Alguns indicadores disponíveis
    Treinamentos Planejados x Realizados
    Número de horas planejadas x horas realizadas:

    Avalia a quantidade de horas planejadas em comparação com as horas realizadas de treinamentos.

    Número de participantes planejados x realizados:

    Avalia a quantidade de participantes planejados em comparação aos participantes que realizaram treinamentos.

    Investimentos planejados x Investimentos realizados:

    Compara os valores dos investimentos planejados com os investimentos efetivamente realizados.

  • Análise de Cargos Horária Zoom
    Alguns indicadores disponíveis
    Análise de Carga Horária

    Total de carga horária de treinamentos realizados por funcionários.

    HHT - Homens/Hora por treinamento:

    Permite medir a quantidade de horas treinadas por funcionário.

    Top em horas de treinamento:

    Indica o departamento ou unidade que mais realiza treinamentos.

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Medicina do Trabalho
  • Absenteísmo Zoom
    Alguns indicadores disponíveis
    Absenteísmo
    Evolução do absenteísmo:

    Permite identificar a taxa de absenteísmo mensal, considerando os dias de ausência, incluindo faltas justificadas, faltas injustificadas e atrasos do funcionário.

    Causas do absenteísmo:

    Identifica a principal causa de absenteísmo, permitindo a análise de medidas para redução da taxa.

    Custo com absenteísmo:

    Avalia o custo de uma ausência do funcionário em determinado período.

    Absenteísmo por motivo médico:

    Apresenta a quantidade de afastamentos por motivo médico e a quantidade de dias de afastamentos no mês, indicando o percentual de absenteísmo.

  • Atendimentos Médicos Zoom
    Alguns indicadores disponíveis
    Atendimentos Médicos
    Atendimentos Médicos:

    Permite a análise de atendimentos médicos realizados na organização em determinado período, podendo ser do tipo ambulatorial, ocupacional ou de enfermagem.

  • Classificação de Doenças (CID) Zoom
    Alguns indicadores disponíveis
    Classificação Internacional de Doenças (CID)
    % Taxa de incidência de CID:

    Avalia a quantidade de ocorrência de CIDs por quantidade de funcionários.

    Evolução mensal de ocorrências de CID:

    Permite analisar os CIDs incidentes na empresa, podendo oferecer a possibilidade de aplicação de medidas de prevenção ao Nexo Técnico Epidemológico (NETP).

  • Exames Ocupacionais Zoom
    Alguns indicadores disponíveis:
    Exames Ocupacionais
    Exames Ocupacionais:

    Indica a quantidade de exames realizados no mês por tipo de exame ocupacional.

    % Exames por parecer médico:

    Indica o percentual de exames por parecer médico.

    Taxa de saúde ocupacional:

    Indica a taxa de saúde organizacional, ou seja, mede a quantidade de exames ocupacionais realizados perante a quantidade de funcionários.

  • Massa Corpórea Zoom
    Alguns indicadores disponíveis:
    Massa Corpórea
    Massa Corpórea:

    Permite uma análise prévia da situação do IMC dentro da empresa, oferecendo a possibilidade de identificação de focos para aplicação de medidas de prevenção a obesidade.

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Segurança do Trabalho
  • Acidentes Zoom
    Alguns indicadores disponíveis
    Acidentes
    Incidência de Acidentes de Trabalho:

    Acompanha a evolução e compara interna ou externamente o número de acidentes de trabalho que ocorrem por cem funcionários, num determinado período de tempo.

    Índice de Frequência de Acidentes:

    Permite conhecer, acompanhar a evolução e comparar interna e externamente a frequência com que ocorrem acidentes de trabalho.

    Índice de Gravidade de Acidentes:

    Permite conhecer, acompanhar a evolução e comparar, interna ou externamente, o número de dias perdidos por acidente de trabalho por cada mil horas trabalhadas. A fórmula usada pelo Organização Internacional do Trabalho refere-se a um milhão de horas trabalhadas.

    Índice de Duração:

    Conhecer, acompanhar a evolução e comparar interna ou externamente o tempo médio das incapacidades temporárias por acidente de trabalho.

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Entenda como funciona:

Confira abaixo o fluxo do Gen.te Pensa – BI e entenda como a solução funciona:

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