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Flexibilidade e integração para um RH mais estratégico e eficiente.

Segmento

Indústria

Numero de colaboradores

1300

Atuação

Nacional

Soluções

  • Planejar & Estruturar

    Cargos & Salários Organograma

  • Organizar & Operacionalizar

    Folha de Pagamento Saúde & Segurança do Trabalho Gestão de Benefícios Autoatendimento Mobile

  • Desenvolver & Capacitar

    Treinamento Corporativo

  • Recrutar & Selecionar

    Workflow de Requisição de Vagas

O desafio: integrar processos e reduzir a dependência de fornecedores

Antes da LG lugar de gente, a Companhia Müller de Bebidas enfrentava dificuldades para realizar ajustes e criar novos relatórios sem depender totalmente do suporte da fornecedora anterior. A gestão de pessoas carecia de agilidade, integração e autonomia para acompanhar as demandas crescentes da empresa e atender às exigências legais, como o eSocial.

A solução: tecnologia flexível e integrada para fortalecer o papel do RH

Com a adoção dos módulos da LG lugar de gente, a Companhia Müller passou a integrar todos os subsistemas da gestão de pessoas, automatizando processos e reduzindo o tempo gasto com atividades operacionais. A flexibilidade das soluções permitiu criar novos parâmetros e relatórios internamente, sem intervenção externa, garantindo mais agilidade, redução de custos e fortalecimento do papel estratégico do RH junto à alta administração.

Resultados que impactam pessoas e o negócio

  • Criação autônoma de parâmetros e relatórios.
  • Integração de todos os subsistemas de RH.
  • Redução de tempo e esforço em processos operacionais.
  • Maior independência de fornecedores externos.
  • Apoio à atuação estratégica do RH na empresa.

O que nosso cliente diz