Parceria duradoura e inovação para fortalecer a gestão de pessoas.
Segmento
Associação de classe
Numero de colaboradores
2100
Atuação
Goiás
Soluções
Recrutar e Selecionar
- Fluxo Automatizado de Abertura de Vagas
Planejar e estruturar
- Gestão de Cargo e Salários
Desenvolver e Capacitar
- Plataforma de Treinamento Corporativo
Organizar & Operacionalizar - Pagadoria
- Folha de Pagamento
- Gestão de Benefícios Corporativos
Organizar & Operacionalizar - Autoatendimento
- Autoatendimento Web e Mobile
O desafio: informatizar o RH e reduzir a burocracia
Em 1995, o SESC-GO buscava uma solução moderna que permitisse informatizar sua área de RH, otimizando o cálculo da folha de pagamento e outros processos administrativos. A instituição precisava de agilidade, integração entre setores e sistemas que atendessem às características híbridas do Sistema S, que mescla práticas do setor privado e do público.
A solução: integração, transparência e gestão estratégica
A parceria com a LG lugar de gente trouxe soluções que desburocratizaram processos, aumentaram a transparência nos registros e garantiram comunicação ágil entre unidades e administração. Hoje, documentos e dados são integrados eletronicamente, com informações seguras que permitem ao RH atuar de forma mais estratégica e próxima das decisões da instituição.
Resultados que impactam pessoas e o negócio
Integração eletrônica de documentos e dados. Desburocratização de processos de RH. Transparência e agilidade na comunicação interna. Relacionamento consultivo com suporte ágil e efetivo. Evolução do RH de função operacional para estratégica.
Confira outras histórias de sucesso
Vinte anos de parceria que modernizaram o RH e aceleraram decisões.
A parceria com a LG lugar de gente, que já dura duas décadas, foi essencial para migrar a folha para a nuvem e implementar fluxos automatizados, como o de férias, proporcionando mais autonomia aos colaboradores e reduzindo a dependência do RH.
Confiança e tecnologia para sustentar o crescimento.
A parceria com a LG lugar de gente possibilitou a automação e integração de processos-chave de gestão de pessoas, desde cálculos de folha, férias e rescisões até atualizações cadastrais.
Integração e automação para fortalecer a gestão do orçamento de pessoal.
A implementação do Gen.te Planeja – Orçamento de Pessoal trouxe integração direta com a folha, eliminou a necessidade de tratamento manual de dados e reduziu o tempo de fechamento do orçamento de cinco para dois meses.
Avaliação estruturada e alinhamento estratégico para desenvolver talentos.
Desde 2013, o SBT utiliza as soluções de competências e PDI da w3, empresa LG lugar de gente, para estruturar um processo de gestão de desempenho claro, simples e confiável.