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LG reforça presença no Nordeste

Clippings 13/12/2008 Veículo: Diário de Pernambuco

Desenvolvimento de pessoas. Esse é o foco da LG Informática, empresa de Goiânia (GO) que está investindo na expansão de sua filial no Recife e aumentando sua presença no Nordeste. No mercado desde 1985, a LG é especializada no fornecimento de soluções para as áreas de pessoal e recursos humanos, com produtos planejados para turbinar a competitividade dos seus usuários. São mais de 500 clientes em carteira, com previsão de ampliar o faturamento em até 15% neste ano.

Reconhecida como a maior empresa brasileira especializada em software para RH, a LG possuía uma presença tímida no Nordeste. Daí a idéia de reformular a filial do Recife e reforçar as representações da Bahia e do Ceará. "Temos uma equipe apta a atender as demandas da região, que entende a cultura local e pode desenvolver um relacionamento de confiança com as empresas", diz o gerente comercial da filial, Marcelo Gomes.

Como empresa de software, a receita da LG advém da venda das licenças de uso, da manutenção mensal e dos serviços de consultoria prestados. Gomes ressalta que mais de 40% da receita total da empresa vêm da manutenção, enquanto que a média do mercado é de 30%.

O carro-chefe da LG é o Folha de Pagamento Windows (PFw), sistema lançado em 1994 composto por cinco módulos: Cadastros e Cálculos, Emissões, Autorizações, Interface Contábil e Vale-Transporte. Ele se integra facilmente a qualquer sistema de gestão (ERP). Na parte de gestão de RH, a LG desenvolveu módulos complementares ao FPw, garantindo total integração das bases de dados. São eles: Benefício, Cargos e Salários, Contencioso Trabalhista, Custo do Trabalho e Orçamento, Medicina e Segurança do Trabalho, Recrutamento e Seleção e Treinamento.

"O FPw não funciona apenas no modelo cliente-servidor. Também temos uma versão Web que pode ser acessada remotamente pela internet, a qualquer momento e em qualquer lugar, bastando apenas inserir usuário e senha", explica Marcelo Gomes. A nova geração de produtos inclui ainda o Portal RH, onde todos os colaboradores podem interagir com o departamento pessoal on-line. Ele foi testado e aprovado pela Vale do Rio Doce, pela Siderúrgica Tubarão e pelo Unibanco.

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