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Promueva la cultura de feedback continuo y eleve la gestión de desempeño a un nuevo nivel

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Feedback Gen.te

Una nueva forma de abordaje de la gestión de desempeño viene ganando fuerza en las organizaciones y llena una laguna antigua: el desenvolvimiento continuo de los empleados y en un ciclo más rápido.

Para atender ese escenario, la LG lugar de gente ofrece el Feedback Gen.te que proporciona feedback orgánico, fluido y en tiempo real, tornando el proceso de evaluación de desempeño más estimulante para el empleado, al mismo tiempo en que trae resultados concretos para la empresa.

Clique aquí y haga el download del material descriptivo de la solución

Una nueva forma de abordaje de la gestión de desempeño viene ganando fuerza en las organizaciones y llena una laguna antigua: el desenvolvimiento continuo de los empleados y en un ciclo más rápido. Para atender ese escenario, la LG lugar de gente ofrece el Feedback Gen.te que proporciona feedback orgánico, fluido y en tiempo real, tornando el proceso de evaluación de desempeño más estimulante para el empleado, al mismo tiempo en que trae resultados concretos para la empresa. Clique aquí y haga el download del material descriptivo de la solución

Prueba la aplicación

Prueba la aplicación

¿Quiere conocer el aplicativo? Clique en la tienda correspondiente y haga un download. Aunque su empresa aún no posee o Feedback Gen.te, es posible interactuar con el aplicativo. Clique en la opción "ver demostración" de la pantalla del login y conozca algunas de las funcionalidades del aplicativo.

Haga el download del aplicativo Feedback Gen.te.

Beneficios

Ayuda al empleado a tener una comprensión más clara de sus oportunidades de desarrollo, una vez que recibe evaluación de compañeros de toda la empresa;

Ayuda al empleado a tener una comprensión más clara de sus oportunidades de desarrollo, una vez que recibe evaluación de compañeros de toda la empresa;

Ayuda al empleado a tener una comprensión más clara de sus oportunidades de desarrollo, una vez que recibe evaluación de compañeros de toda la empresa;

Ayuda a mantener las metas individuales y de negocios alineadas a través de las informaciones en tiempo real sobre desempeño;

Ayuda a mantener las metas individuales y de negocios alineadas a través de las informaciones en tiempo real sobre desempeño;

Ayuda a mantener las metas individuales y de negocios alineadas a través de las informaciones en tiempo real sobre desempeño;

Promueve el aprendizaje continuo a través del feedback dado entre los compañeros;

Promueve el aprendizaje continuo a través del feedback dado entre los compañeros;

Promueve el aprendizaje continuo a través del feedback dado entre los compañeros;

Posibilita implementar acciones correctivas con mayor agilidad, pues el profesional visualiza inmediatamente los resultados de su desempeño;

Posibilita implementar acciones correctivas con mayor agilidad, pues el profesional visualiza inmediatamente los resultados de su desempeño;

Posibilita implementar acciones correctivas con mayor agilidad, pues el profesional visualiza inmediatamente los resultados de su desempeño;

Crea un ambiente de trabajo positivo, en el que todos ayudan el uno al otro a desarrollarse.

Crea un ambiente de trabajo positivo, en el que todos ayudan el uno al otro a desarrollarse.

Crea un ambiente de trabajo positivo, en el que todos ayudan el uno al otro a desarrollarse.

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Cuando yo veo todo lo que construimos junto con la lg lugar de gente, solo consigo pensar en una palabra para describir la alianza: innovación.

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