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Gestão de pessoas

processo seletivo

Como inovar no processo seletivo pode melhorar sua atração de talentos

Para a Especialista em Employer Branding da ZX Ventures, Luana Daud, a mudança é essencial para acompanhar a evolução do mercado
garantir a segurança da informação

Como garantir a segurança da informação no RH?

Especialistas dão dicas de como a área de gestão de pessoas pode proteger os dados das organizações
dia internacional da mulher

Dia Internacional da Mulher: o RH e a expansão de pessoas

Entenda como o RH precisa atuar para liberar o verdadeiro potencial de um novo perfil de profissionais
liderança inclusiva

Liderança inclusiva e humanizada: saiba como ela pode melhorar seus resultados

Luciano Meira, Sócio-Fundador da Caminhos Vida Integral, aponta que o mercado exige cada vez mais a adoção desse modelo e explica como ele pode refletir no desempenho do negócio
dia internacional da mulher

Dia Internacional da Mulher: a conquista do espaço passa pelo empoderamento

Ana Fontes, CEO da Rede Mulher Empreendedora, conta como o empoderamento foi crucial para driblar o machismo, provar sua capacidade e ajudar outras mulheres a conquistarem seus espaços
melhores empresas para trabalhar

Quais as vantagens de estar entre as melhores empresas para trabalhar?

Certificação emitida pela GPTW pode melhorar atração e retenção, além de ajudar na análise de outras organizações do setor
dia internacional da mulher

Dia Internacional da Mulher: como a competência elimina a discriminação

Daniela Mendonça, Presidente da LG lugar de gente, conta como sua determinação e preparação garantiram uma trajetória de ascensão livre de preconceitos

Entenda como o LMS é fundamental à aprendizagem contínua

Mais do que permitir a aplicação de treinamentos internos, a tecnologia pode melhorar a gestão das trilhas de desenvolvimento, multiplicar o conhecimento e reduzir custos com capacitação
segurança da informação nas empresas

Segurança da informação nas empresas: qual o papel do RH?

Para a especialista em Direito Digital e Segurança da Informação, Gisele Truzzi, CEO da Truzzi Advogados, investir em tecnologias sem capacitar os colaboradores não torna a organização mais segura
propósito

Desgourmetizando o propósito: como alinhar discurso e prática vai melhorar os resultados de sua empresa

Sócias da Pensamentos Transformadores afirmam que a consciência coletiva sobre o impacto da organização na sociedade pode melhorar desde a retenção até os lucros
desemprego

Por que mesmo com desemprego alto a mão de obra qualificada segue escassa?

Para especialistas, a velocidade com que as habilidades desejadas evoluem e a abordagem inadequada no recrutamento podem ser fatores decisivos

Diversidade: a linha que pode separar sucesso e fracasso

A Goldman Sachs, um dos maiores grupos financeiros do mundo, passou a recusar IPOs de empresas sem diversidade em suas direções. Atitude mostra a dimensão que a inclusão vem assumindo no mercado

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