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Gestão de pessoas

novas competências aos profissionais de RH

Conheça as novas competências necessárias aos profissionais de RH

Lidando com cenários cada vez mais complexos, é indispensável que o time de RH esteja mais completo e com atuação mais estratégica
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Planejamento da força de trabalho: um tema que merece a atenção do RH

De acordo com o especialista José Hipólito, o planejamento é essencial para aproveitar ao máximo os talentos disponíveis na empresa de forma a atender as necessidades do negócio
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Endomarketing: por que investir nessa prática?

Karin Leitzke, Diretora de RH do Grupo Dimed, explica como defender os investimentos em endomarketing e destaca a contribuição dessa área para o sucesso do negócio

Subjetividade fica no passado quando o assunto é tomada de decisão sobre pessoas

Com o People Analytics, a Gestão estratégica de Pessoas é suportada por ciência de dados

5 dicas na hora de desligar um funcionário

Veja aqui como lidar da melhor maneira possível nesse momento, que, apesar de pouco abordado, é extremamente desgastante para o gestor e para o colaborador
evento sobre empoderamento das mulheres

Quantidade de mulheres nas empresas influencia nos resultados do negócio?

Evento promovido pela KPMG discute a importância da participação feminina no meio corporativo
gestão de sucessão

Aprenda a desenvolver uma boa gestão de sucessão na sua empresa

Saiba mais sobre a importância de se ter um plano de sucessão funcionando e também quais as principais etapas para dar início a esse processo
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Gestão de pessoas: ousadia para o sucesso

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Quer ser um gestor de RH mais estratégico? Nós contamos como conseguir!

Saiba como o RH estratégico supera a burocracia e exerce um importante papel para o alcance das metas empresariais

Gestão de pessoas: atuando sem fórmulas prontas

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A importância de um parceiro de confiança para o RH

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